攀枝花釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)委員會關(guān)于印發(fā)《攀枝花釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》的通知
www.panzhihua.gov.cn 發(fā)布時間:2023-03-15 來源:釩鈦高新區(qū)應(yīng)急管理局 選擇閱讀字號:[ 大 中 小 ] 閱讀次數(shù):
- 索 引 號 :008320033/2023-00089
- 公文種類:
行政規(guī)范性文件 - 發(fā)布機構(gòu):攀枝花市釩鈦高新區(qū)管委會
- 成文日期:2023-01-18
- 發(fā)布日期:2023-02-01
- 文??號:攀釩鈦〔2023〕5 號
攀枝花釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)委員會
關(guān)于印發(fā)《攀枝花釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報
獎勵辦法》的通知
釩鈦高新區(qū)安委會各成員單位:
《攀枝花釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》已經(jīng)攀枝釩鈦高新區(qū)管委會2022年第13次主任辦公會審議通過,現(xiàn)印發(fā)你們,請認真貫徹執(zhí)行。
攀枝花釩鈦高新區(qū)安委會(代章)
2023年1月18日
攀枝花釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法
第一章 總 則
第一條 為進一步加強安全生產(chǎn)領(lǐng)域的社會監(jiān)督,鼓勵舉報生產(chǎn)安全事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為,及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患,制止和懲處安全生產(chǎn)違法行為,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《安全生產(chǎn)領(lǐng)域舉報獎勵辦法》《生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員安全生產(chǎn)舉報處理規(guī)定》《四川省安全生產(chǎn)條例》《四川省安委會關(guān)于印發(fā)<四川省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法>的通知》(川安委〔2021〕13 號)《攀枝花市安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》等有關(guān)法律法規(guī)和文件要求,結(jié)合釩鈦高新區(qū)實際,制定本辦法。
第二條 本辦法適用于釩鈦高新區(qū)區(qū)域內(nèi)重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為的舉報獎勵。
負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對所監(jiān)管行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)舉報獎勵另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。
第三條 給予舉報人的獎金納入釩鈦高新區(qū)財政預(yù)算,通過現(xiàn)有資金渠道安排,并接受財政、審計、監(jiān)察等部門的監(jiān)督。
第四條 任何單位、組織和個人(以下統(tǒng)稱舉報人)有權(quán)向應(yīng)急管理部門或者負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門(以下統(tǒng)稱負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門)舉報釩鈦高新區(qū)區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位存在的重大生產(chǎn)安全事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為。經(jīng)查證屬實的,依照規(guī)定對舉報人給予獎勵。
第五條 釩鈦高新區(qū)負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門應(yīng)當建立舉報制度,公開舉報電話、信箱或者電子郵件地址等網(wǎng)絡(luò)舉報平臺,受理有關(guān)安全生產(chǎn)舉報,兌現(xiàn)安全生產(chǎn)舉報獎勵。
第二章 獎勵范圍和標準
第六條 本辦法所稱重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應(yīng)當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè),并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。
工貿(mào)行業(yè)重大事故隱患,按照原國家安全監(jiān)管總局《關(guān)于印發(fā)<工貿(mào)行業(yè)重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標準(2017版)>的通知》(安監(jiān)總管四〔2017〕129號)認定。
化工和危險化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營單位、煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位重大事故隱患,按照原國家安全監(jiān)管總局《關(guān)于印發(fā)<化工和危險化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營單位重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標準(試行)>和<煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標準(試行)>的通知》(安監(jiān)總管三〔2017〕121號)認定。
其他行業(yè)和領(lǐng)域重大事故隱患的判定,按照負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門制定并向社會公布的判定標準認定。
第七條 本辦法所稱安全生產(chǎn)違法行為,是指生產(chǎn)經(jīng)營單位及其從業(yè)人員違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、強制性國家標準或者行業(yè)標準的規(guī)定,從事生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)活動的行為。按照原國家安全監(jiān)管總局印發(fā)的《安全生產(chǎn)非法違法行為查處辦法》(安監(jiān)總政法〔2011〕158號)的規(guī)定認定,重點包括以下情形和行為:
(一)沒有獲得有關(guān)安全生產(chǎn)許可證或證照不全、證照過期、證照未變更從事生產(chǎn)經(jīng)營、建設(shè)活動的;未依法取得批準或者驗收合格,擅自從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的;關(guān)閉取締后又擅自從事生產(chǎn)經(jīng)營、建設(shè)活動的;停產(chǎn)整頓、整合技改未經(jīng)驗收擅自組織生產(chǎn)和違反建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”規(guī)定的。
(二)未依法對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),或者礦山和危險化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位,金屬冶煉、建筑施工、道路交通運輸單位的主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未依法經(jīng)安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格,或者特種作業(yè)人員未依法取得特種作業(yè)操作資格證書而上崗作業(yè)的;與從業(yè)人員訂立勞動合同,免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的。
(三)將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)(資格)的單位或者個人,或者未與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議,或者未在承包合同、租賃合同中明確各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé),或者未對承包、承租單位的安全生產(chǎn)進行統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理的。
(四)未按國家有關(guān)規(guī)定對危險物品進行管理或者使用國家明令淘汰、禁止的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備的。
(五)承擔(dān)安全評價、認證、檢測、檢驗職責(zé)的機構(gòu)租借資質(zhì)、掛靠、出具虛假報告的。
(六)生產(chǎn)安全事故瞞報、謊報以及重大事故隱患隱瞞不報,或者不按規(guī)定期限予以整治的,或者生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人在發(fā)生傷亡事故后逃匿的。
(七)法律、行政法規(guī)、國家標準或行業(yè)標準規(guī)定的其他安全生產(chǎn)違法行為。
第八條 有下列情形之一的,不屬于本辦法獎勵的范圍:
(一)無明確的舉報對象或者具體的舉報事項的。
(二)舉報人是負有安全監(jiān)管職責(zé)的工作人員及其直系親屬的。
(三)舉報內(nèi)容屬于信訪事項的,或應(yīng)當通過行政復(fù)議、訴訟、仲裁等途徑解決的,或已進入司法程序的。
(四)舉報事項已經(jīng)受理或正在查處的。
(五)其他不符合法律、法規(guī)規(guī)定的情形。
第九條 舉報事項經(jīng)核查屬實的,應(yīng)當按下列規(guī)定對舉報人給予現(xiàn)金獎勵:
(一)對舉報瞞報、謊報事故的,按照最終確認的事故等級和查實舉報的瞞報謊報死亡人數(shù)給予獎勵。其中:一般事故按每查實瞞報謊報1人獎勵3萬元計算;較大事故按每查實瞞報謊報1人獎勵4萬元計算;重大事故按每查實瞞報謊報1人獎勵5萬元計算;特別重大事故按每查實瞞報謊報1人獎勵6萬元計算。獎勵金額最高不超過30萬元。
(二)對舉報除瞞報、謊報事故外的其他安全生產(chǎn)違法行為和重大事故隱患,獎勵金額按照行政處罰金額的15%計算,最低獎勵3000元,最高不超過30萬元;未作罰款處理的,獎勵舉報人獎金1000元。行政處罰依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》《安全生產(chǎn)行政處罰自由裁量標準》等法律法規(guī)及規(guī)章制度執(zhí)行。
第十條 多人多次舉報同一事項的,由最先受理舉報的負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門給予有功的實名舉報人一次性獎勵。多人聯(lián)名舉報同一事項的,由實名舉報的第一署名人或者第一署名人書面委托的其他署名人領(lǐng)取獎金。以單位或組織名義舉報的,獎勵資金發(fā)給舉報單位或組織。
第十一條 匿名舉報人有獎勵訴求的,應(yīng)當在舉報的同時提出能夠辨識其身份的信息作為身份代碼,并與舉報接收部門約定舉報處理結(jié)果和獎勵領(lǐng)取的告知方式。
第三章 辦理流程
第十二條 舉報人可以通過釩鈦高新區(qū)公眾信息網(wǎng)公布的安全生產(chǎn)舉報投訴電話“0812-3358716”“0812-3982822”,或者以書信、電子郵件、傳真等方式舉報重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為。
第十三條 負責(zé)安全生產(chǎn)舉報投訴電話接聽人員接到舉報后,應(yīng)視舉報內(nèi)容立即將舉報信息告知相關(guān)負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門,負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門應(yīng)當及時核查處理舉報事項,并按照下列規(guī)定辦理:
(一)負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門負責(zé)受理釩鈦高新區(qū)轄區(qū)內(nèi)的舉報事項。
(二)釩鈦高新區(qū)負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門可以依照各自的職責(zé)直接核查處理轄區(qū)內(nèi)的舉報事項,也可根據(jù)職責(zé)交由金江鎮(zhèn)或指定部門核查處理。
(三)舉報事項不屬于本單位受理范圍的,接到舉報的負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門應(yīng)當告知舉報人向有處理權(quán)的單位舉報,或者將舉報材料移送有處理權(quán)的單位,并采取適當方式告知舉報人。
(四)受理舉報的負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門應(yīng)當自受理之日起 60 日內(nèi)辦結(jié);情況復(fù)雜的,經(jīng)管委會批準,可以適當延長核查處理時間,但延長期限不得超過 30 日,并告知舉報人延期理由。受核查手段限制,無法查清的,應(yīng)及時報告釩鈦高新區(qū)管委會,統(tǒng)籌組織核查。
第十四條 生產(chǎn)安全事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為舉報處理,按下列程序辦理:
(一)舉報登記。接到舉報的負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)的部門對舉報進行登記,屬于管轄范圍內(nèi)的舉報事項,應(yīng)填寫《舉報登記表》(附表1),并在5個工作日進行初步核查,符合條件的予以立案,不符合條件的告知舉報人;不屬于管轄范圍內(nèi)的舉報事項,應(yīng)在5個工作日內(nèi)將舉報材料移送有權(quán)管轄的安全監(jiān)管部門或告知舉報人向有處理權(quán)的單位舉報,移送處理的案件應(yīng)當告知舉報人。
(二)審理決定。負責(zé)調(diào)查的負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)的部門應(yīng)按照法定程序?qū)Π讣{(diào)查做出結(jié)論意見或處理決定。
(三)案件反饋。負責(zé)調(diào)查的負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)的部門應(yīng)將簡要案情、處理結(jié)果于處理決定做出后10個工作日內(nèi)告知舉報人,對匿名舉報人或舉報人聯(lián)系不上的要予以說明。
(四)案件統(tǒng)計報告。負責(zé)調(diào)查的負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)的部門應(yīng)及時將處理結(jié)果歸檔,做好相關(guān)統(tǒng)計工作。
第十五條 舉報獎勵由辦理部門實施。辦理部門應(yīng)當在舉報事項核查處理結(jié)束后,對舉報事實、獎勵條件和獎勵金額依照本辦法予以認定,填寫《釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報獎金審批表》(附表2)后向舉報人發(fā)放獎勵。
第十六條 舉報人接到領(lǐng)獎通知后,應(yīng)當在60日內(nèi)憑舉報人有效證件到指定地點領(lǐng)取獎金;無法通知舉報人的,受理舉報的負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門可以在一定范圍內(nèi)進行公告。逾期未領(lǐng)取獎金者,視為放棄領(lǐng)獎權(quán)利;能夠說明正當理由的,可以適當延長領(lǐng)取時間。但最長不得超過30日。同一舉報事項,不重復(fù)獎勵。
第十七條 對舉報人發(fā)放的獎金,負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門按以下方式辦理:
(一)舉報人自愿到場領(lǐng)取獎金的,由案件經(jīng)辦人填寫《釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報獎金領(lǐng)取單》(附表3),按程序?qū)徍?,并核對領(lǐng)款人身份,領(lǐng)款人在《釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報獎金領(lǐng)取單》上簽字捺印后(須提交身份證復(fù)印件),由案件經(jīng)辦人向領(lǐng)款人發(fā)放獎金。
(二)舉報人不愿意到場領(lǐng)取獎金的,由舉報人以書信(附身份證復(fù)印件簽名捺?。┫蜣k案人員指定銀行帳戶(含個人銀行卡號)作為收款帳號。辦案人員根據(jù)舉報人的指定擬出書面說明,注明舉報人電話號碼、提供指定帳號的具體日期、指定的收款人和帳號(卡號)等事項,經(jīng)有審批權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)審核后,由財務(wù)人員直接向舉報人指定的帳號(卡號)存入舉報人應(yīng)獲得的獎金,獎金存入憑證原件存入財務(wù)憑證,復(fù)印件返舉報登記部門存檔。
第四章 監(jiān)督管理
第十八條 任何單位和個人不得以任何借口阻攔、壓制舉報人的舉報和打擊報復(fù)舉報人。參與舉報處理工作的人員不得泄露舉報人員相關(guān)信息,依法保護舉報人的合法權(quán)益。
第十九條 舉報人應(yīng)當提供真實有效的聯(lián)系方式,鼓勵實名舉報,以備核查過程中了解舉報線索、反饋結(jié)果和發(fā)放獎勵。舉報人應(yīng)對舉報事項的真實性負責(zé),不得捏造、歪曲事實,不得誣告、陷害他人。舉報事項應(yīng)包括明確的被舉報對象、具體的重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為等內(nèi)容。對借舉報之名故意捏造事實誣告他人或者進行不正當競爭的,依法追究相應(yīng)法律責(zé)任。
第二十條 釩鈦高新區(qū)管委會、紀工委發(fā)現(xiàn)下列情形的舉報事項,可對負有安全監(jiān)管職責(zé)的部門進行督辦:
(一)辦結(jié)后處理決定未得到落實的。
(二)社會公眾和生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員反復(fù)舉報的。
(三)辦理時弄虛作假的。
(四)未按照規(guī)定程序辦理的。
(五)泄露舉報人信息,舉報人受到打擊報復(fù)的。
(六)其他需要督辦的情形。
第二十一條 參與舉報處理工作的人員必須嚴格遵守保密紀律,依法保護舉報人的合法權(quán)益,違者依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。對舉報材料必須妥善保管和使用,不得私自摘抄、復(fù)制、扣壓、銷毀。舉報件中涉及國家秘密的,應(yīng)按保密制度要求定密處理。宣傳報道舉報獎勵時,未經(jīng)舉報人同意,不得公開舉報人的姓名、工作單位。
涉及商業(yè)秘密、個人隱私等信息,確需公開的,依照《中華人民共和國政府信息公開條例》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第五章 附 則
第二十二條 本辦法所稱的實名舉報,是指舉報人提供真實姓名和真實有效聯(lián)系方式的檢舉、揭發(fā)行為。
第二十三條 本辦法所稱的匿名舉報,是指舉報人不提供真實姓名,但提供其他能夠辨別其身份的信息及有效聯(lián)系方式,使有關(guān)部門事后能確認其舉報人身份的檢舉、揭發(fā)行為。
第二十四條 本辦法由釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)委員會辦公室負責(zé)解釋。本辦法中相關(guān)標準、文件有更新的,按公布更新后的執(zhí)行。
第二十五條 本辦法自印發(fā)之日起施行。
附件1.釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報登記表.doc
附件2.釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報獎金審批表.doc
附件3.釩鈦高新區(qū)安全生產(chǎn)舉報獎金領(lǐng)取單.doc
政策解讀:http://hnxinhuijx.com/zwgk/zcfg/zcjd/4496089.shtml